Details
ISBN/EAN: 978-3-658-50712-1
Einband: kartoniertes Buch
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Auflage:
1. Auflage 2026
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Erschienen am:
04.02.2026
04.02.2026
Sprache:
Deutsch
Deutsch
Umfang:
xvii, 102 S., 19 s/w Illustr., 102 S. 19 Abb.
xvii, 102 S., 19 s/w Illustr., 102 S. 19 Abb.
Format (T/L/B):
0.7 x 21 x 14.7 cm
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Hersteller:
Springer Gabler in Springer Science + Business Media
juergen.hartmann@springer.com
Tiergartenstr. 15-17
DE 69121 Heidelberg
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Strategisches Reboarding
Professionelle Rückkehrbegleitung entlang der Lebensphasen
44,99 €
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Beschreibung
Dieses Buch widmet sich den vier großen Rückkehr-Personalbewegungen: Rückkehr nach Zeit bei anderen Unternehmen, nach einem Langzeitkrankenstand, nach der Elternkarenz/Elternzeit sowie der Rückkehr in eine operative Rolle nach einer Zeit als Führungskraft. Diese vier Reboarding-Szenarien sind zum heutigen Zeitpunkt in der Fachliteratur unterrepräsentiert. Allerdings sind alle vier für lebensphasenorientiertes Personalmanagement und Retention Management essenziell. Das Buch dient HR-Fachkräften und Führungskräften als wertvolle Arbeitshilfe, damit sie diese strategisch relevanten Maßnahmen lösungsorientiert in ihren Organisationen implementieren können.
Über Katharina Stadtler
Katharina Stadtler ist Personal- und Organisationsentwicklerin in Wien. Ihre Expertise aus der HR-Praxis teilt sie als Keynote-Speakerin, Coach, Trainerin und Autorin. Sie strebt nach einer Arbeitswelt in der Fairness und wirtschaftlicher Erfolg keine Gegensätze, sondern Komplementäre sind.
